2022年大埔县综合类和卫健类事业单位公开招聘员工公告
经县委、县政府批准，2022年大埔县综合类和卫健类事业单位面向社会公开招聘员工126名。为确保招聘工作顺利进行，依据《广东事业单位公开招聘职员方法》（广东人民政府令第139号）和《关于做好我市事业单位公开招聘工作有关问题的公告》（梅市明电【2012】251号）等有关文件精神，现或有关事情公告如下：
1、考试报名条件
（一）考试报名资格条件：
1.具备中国国籍，遵守中国宪法和法律，拥护中共领导和社会主义规范。
2.具备好的政治素质和道德品行，具备正常履行职责的身体条件、心理素质和符合职位需要的工作能力。具体条件等需要详见附件1。
3.考试报名年龄的计算日期截至2022年9月7日，年龄需要为18至35周岁外学历、学位职员须于2022年9月7近日获得相应的国外学历学位证书方可考试报名，并在面试资格审核时出具国家教育部所属有关机构的学历、学位认证函及有关证明材料方可参加面试。
4.毕业证书、学位证书、专业技术资格证书、执业资格证书等获得时间的计算截止日期为2022年9月7日。
普通高等院校2022年应届毕业生需要于2022年9月30近日获得毕业证、学位证书及职位需要的其他有关材料，不然取消聘用资格。
5.职位需要的其他佐证材料如居民户口簿等须于公告发布日之前获得方予认同。
6.依据《关于引导和鼓励高校毕业生到农村基层从事支教、支农、支医和扶贫工作的推行建议》（粤人社发〔2007〕141号）、《广东选聘高校毕业生到村任职工作推行建议》（粤组通〔2008〕50号）有关规定，服务期满考核合格的三支一扶大学生、广东统一选聘到村任职期满考核合格的高校毕业生，自服务期满之日起3年内考试报名县、乡各类事业单位公开招聘职位的笔试成绩加10分。符合有关条件的考试报名职员报名时上传由省级有关主管部门颁发的《广东三支一扶合格证书》或《广东高校毕业生到农村任职工作证书》，并注明服务的基层项目名字、合格证书编号，报名成功后于9月19日带证书原件到大埔县人力资源和社会保障局四楼县人事考试中心进行加分资格审核。报名时未上传证书或没有进行加分资格审核的视为舍弃加分（注意：报名时请勾选三支一扶或大学生村官）。
7. 招聘职位与报名人数比率达不到1：3的，该招聘职位原则上不予开考，特殊职位经批准后予以开考。
8.报名成功者，需在2022年9月8近日申领粤康码，粤康码可在微信申领（操作办法:打开微信搜索粤康码微信小程序，登录并实名认证后，按需要如实申报、更新个人状况即可获得粤康码）。
9.报名成功者应随时关注有关招聘信息，并维持手机通讯畅通。
10.资格审察贯穿招聘工作全过程。在招聘各环节发现考试报名职员不符合考试报名资格条件的，或考试报名职员和有关单位、职员提供的材料、信息不实的，取消考试报名职员考试报名资格或者聘用资格。践行诚信考试报名，对恶意报名、攻击报名网站的职员，将根据《事业单位公开招聘违纪违规行为处置规定》等进行处置。涉嫌犯罪的，移送司法机关处置。
（四）报名确认
考生请于2022年9月15日9:00至9月16日16:00登录报名网站确认是不是参加笔试,未按规定时间进行确认的考试报名者视为舍弃考试资格。完成网上确认参考的考生才能参加笔试与后续的各项环节。
（五）准考证打印。
2022年9月21日9：00起开放打印准考证功能，请考生登录大埔县事业单位公开招聘报名网站，自行下载准考证打印。准考证是参加本次公开招聘的要紧证件，请考生妥善保管。
3、招聘程序
（一）考试及资格审核
考试采取笔试加面试的方法。
（1）笔试
笔试使用闭卷方法进行，考试不指定用书。笔试内容分为综合、卫健两类，即综合类职位主要对面试职员进行综合能力测试、卫健类职位主要对面试职员进行卫生入门知识测试。
笔试时间、地址见准考证。
笔试成绩按100分计算，笔试合格分数线依据全体考生笔试整体状况综合考虑，并在笔试成绩公布时划定。笔试成绩计算到小数点后两位。
笔试成绩将在笔试结束后10个工作日内在大埔县人民政府门户网站（http://www.dabu.gov.cn/）上公布。
参加考试的职员须持本人有效期内的身份证原件及打印准考证件，复印件无效。
（2）资格审核
面试前需进行资格审核。依据笔试合格成绩从高分到低分排序，每一个招聘职位按1:3的比率确定进入资格审核人选，笔试成绩相同时，视为该职位并列，不足比率的，按实质入围人数确定资格审核人选。
资格审核时间、地址另行公告。
资格审核需提交如下材料：
1.《广东事业单位公开招聘职员报名表》一式三份（一律在报名网站中用A4纸双面打印，并由本人用钢笔或签字笔签名，样表见附件2）；
2.二代居民身份证、户口簿等原件与复印件（两份）；
3.毕业证书、学位证书、职位需要的证书等其他有关证明材料的原件和复印件（两份）；
尚未获得毕业证书、学位证书的普通高等院校2022年应届毕业生须提供就业推荐表原件与复印件（两份）；
4.符合加分条件的考试报名职员须提供《广东三支一扶合格证书》或《广东高校毕业生到农村任职工作证书》原件与复印件两份。
5.国有单位在编在职（岗）职员考试报名，须提供工作单位及其主管部门赞同考试报名证明；单位证明需在公告发布之日后至报名截止之日止开具的方为有效；
6.港澳台学习、海外留学归来职员考试报名须提交教育部中国留学服务中心理外学历、学位认证函及有关证明材料（原件和复印件）；
7.2022年大埔县综合类和卫健类事业单位公开招聘员工考生承诺书。
以上有关材料在资格审核时提交员工统一审核。
不按规定时间参加资格审核的，视为自动舍弃；证件（证明）不全且不可以在资格审核结束之近日补全的或与考试报名资格条件不符的，取消面试资格。
因考生自动舍弃或面试资格被取消致使面试人选出现空缺的，招聘单位或其主管部门在笔试合格考生中按笔试成绩从高到低依次递补面试对象。
部分在面试前进行体能评测的职位（见职位表）的考试报名者，通过资格审核后，还须进行体能评测。体能评测由人社部门会同招聘主管部门组织推行，具体评测时间、地址等事情另行公告。体能评测不组织补测，不合格者不可以参加面试。
（3）面试
资格审核合格者进入面试。面试主要对面试职员的基本素质、适应职位的专业素质及潜能进行综合评测，综合类、卫健类职位采取结构化面试的方法进行，其中广东汉剧传承保护中心职位采取实质操作测试的方法进行。
资格审核结束后10个工作日内将在大埔县人民政府门户网站（http://www.dabu.gov.cn/）上公布参加面试职员名单。面试时间、地址等事情另行公告。
面试按《广东事业单位公开招聘职员面试工作规范（试行）》的需要进行。不按规定参加面试的，视为自动舍弃。
参加面试的职员须持本人有效期内的身份证原件、打印准考证件。
面试成绩按100分计算，面试合格分数线为60分；面试成绩计算到小数点后两位。面试结束后，将向考生发给个人面试成绩公告。
（4）考试总成绩的计算
考试总成绩合格分数线为60分。
考试总成绩=笔试成绩60%+面试成绩40%（四舍五入保留小数点后三位）。好似一职位考生总成绩相同的，则根据笔试成绩高低顺序确定名次；如笔试成绩仍然相同的，按面试主评委给分高低顺序确定名次。
（二）体检
考试结束后，按职位招聘人数从考试总成绩合格考生中由高到低的顺序等额确定体检职员名单。如未在指定时间、地址参加体检或体检不合格的，可从同一职位总成绩合格的职员中依次递补体检人选。面试职员体检标准按《广东事业单位公开招聘职员体检推行细节（试行）》（粤人社发〔2010〕382号））和《广东事业单位公开招聘职员体检通用标准》实行。
（三）考察
体检合格者进入考察程序。考察工作严格根据《广东事业单位公开招聘职员考察工作推行细节（试行）》（粤人社发〔2010〕276号）相关需求，由招聘事业单位或其主管部门依据工作实质成立考察工作小组统一组织推行。考察的主要内容包含考试报名职员的考试报名资格条件及其政治思想、道德修养、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、社会信用情况、主要社会关系、职位匹配度与是不是具备考试报名回避情形等方面的状况。要根据《关于进一步从严管理干部档案的公告》（中组发〔2014〕9号）需要，重点对考察人选的个人档案进行严格审核，严防假年龄、假学历、假履历。广泛听取建议，做到全方位、客观、公正，对反映的问题要真查细查，据实写出考察材料。
因考察不合格或者舍弃考察资格而出现招聘职位缺额的，可在同一职位拥有候选资格职员中依次递补。
因考生个人缘由致使未能在规定时间内完成调档的，视为舍弃考察资格。
（四）公示
考察合格者确定为拟聘用人选，将在大埔县人民政府门户网站公示7个工作日。公示期间有异议经核实影响聘用或者公示结束后30天内个人主动舍弃聘用而出现招聘职位缺额的，参照考察阶段递补方法递补，逾期不再递补。
（五）办理聘用手续
经公示无异议的，按有关规定办理聘用手续。聘用职员根据国家有关法律、法规，在平等自愿、协商一致的基础上，与招聘单位签订聘用合同，并严格履行合同条约。
被聘用职员试用期按国家和省的有关规定实行。试用期满，经考核不合格的，取消聘用资格。被聘用职员身份为事业单位员工，并按有关政策规定享受有关待遇。
4、疫情防控需要
（一）依据广东疫情防控有关规定，请面试职员自觉做好自己健康管理，防止前往疫情中高风险区域，主动降低外出和非必须的聚集。
（二）在招考组织推行过程中，将根据新冠疫情防控相关需求，落实防控手段，必要时将对有关工作安排进行适合调整，请广大考生理解、支持和配合。
5、其他事情
（一）本次招聘考试不指定考试教程，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训。
（二）凡弄虚作假者，不论何时发现，一经查实，即取消资格。
大埔县人力资源和社会保障局设立举报监督电话，受理群众的监督和举报，举报电话：0753-5550823。
本公告由大埔县人力资源和社会保障局负责讲解。附件1中综合类的职位职责介绍、专业需要和其他条件由大埔县人力资源和社会保障局负责讲解；卫健类的职位职责介绍、专业需要和其他条件由大埔县卫生健康局负责讲解。
附件：
1、2022年大埔县综合类和卫健类事业单位公开招聘员工职位表.xlsx
2、广东事业单位公开招聘职员报名表.docx
3、2022年大埔县综合类和卫健类事业单位公开招聘员工考试报名指南.docx
4、广东2022年考试录用公务员专业参考目录.xls
5、中等职业学校专业目录.doc
6、2022年大埔县综合类和卫健类事业单位公开招聘员工考生承诺书.docx
大埔县人力资源和社会保障局
2022年8月22日
文章来源：https://www.dabu.gov.cn/zwgk/zdlyxxgk/jycyxxgk/zpxx/content/post_2377881.html
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