广西壮族自治区血液中心2025年度公开招聘员工通知依据《广西壮族自治区事业单位公开招聘职员推行方法》（桂人社发〔2011〕155号）及有关文件精神，结合本单位实质工作需要，现本单位2025年度公开招聘有关事情通知如下：1、单位介绍广西壮族自治区血液中心（广西壮族自治区输血研究所） 隶是自治区卫生健康委员会，是自治区财政全额拨款的、正处级省级公益一类卫生事业单位。中心始建于1965年，其主要职能是拓展免费献血者的招募、血液采集与制备；负责全区医疗机构的临床用血提供及医疗用血的业务指导；承担全区采供血机构的水平控制与评价；承担全区采供血业务人员培训与技术指导；承担来宾、河池中心血站的血液集中化测试工作；拓展血液有关的科研等工作。是广西采供血机构业务指导、教学、科研、技术培训基地。中心坐落于广西工业重镇柳州，与国家4A旅游景区柳州大龙潭风景区毗邻，占地面积3万平米，建筑面积2万平米，环境优美。中心拥有一批血液检验测试、离别制备等现代化进口设施，积极拓展输血医学有关的科学研究工作，业务水平、科研实力在广西采供血机构中占领先地位。2、招聘职位本次公开招聘实名编制员工4名，具体职位需要见附件：广西壮族自治区血液中心2025年度公开招聘员工职位信息表。3、报名基本条件（一）具备中国国籍；（二）遵守宪法和法律；（三）政治思想表现好，有好的职业道德；（四）职位所需的专业或技能条件；（五）适应职位所需的身体条件；（六）其他条件：考试报名职员年龄按周岁计算，考试报名职员年龄计算截至报名首日。2025年应届毕业生应于2025年7月31近日获得毕业证、学位证。4、信息发布地址（一）本次公开招聘通知及拟聘职员公示：广西人才网（https://www.gxrc.com/）、广西壮族自治区卫生健康委员会网站（https://wsjkw.gxzf.gov.cn/）、广西血液中心网站（https://gxxyzx.cn/）发布。（二）本次公开招聘核减或取消招聘计划、开考比率调整、成绩公布、进入各招聘环节名单等具体事宜：在广西壮族自治区卫生健康委员会网站（https://wsjkw.gxzf.gov.cn/）、广西血液中心网站（https://gxxyzx.cn/）发布。5、招聘步骤（一）报名1.报名日期：2025年1月8日至2025年1月14日（5个工作日）。现场报名日期：上午9:0011:30，下午14:305:00，在线报名时间截止2025年1月15日0点。2.报名方法：（1）现场报名，报名地址为广西柳州鱼峰区羊角山路6号广西壮族自治区血液中心人事科。（2）在线报名：考试报名职员需将符合职位需要的材料（PDF版）以考试报名职位+名字+学历+专业命名发送至邮箱gxxyzxrsk@163.com，并电话确认邮件是不是收到，如未收到考试报名成功信息而致使考试报名失败的，考生后果自负。3.报名时应提供的材料（现场报名的请提供原件与复印件与两张一寸最近彩色免冠照片，互联网报名的提供扫描件）如下：（1）《广西壮族自治区血液中心2025年度公开招聘员工报名表》Word电子版和签字扫描版。（2）本人身份证、毕业证、学位证、资格证原件扫描件。（3）1寸最近彩色免冠相片（电子版）。（4）2025年应届毕业生报名时需提供学信网学籍认证报告。4.本次公开招聘不收取报名费。考生交通、食宿自行安排，成本自理。（二）资格审察1.审察报名职员的学历、学位、职称与工作历程等是不是符合招聘职位基本需要，资格审察中凡发现考试报名者与招聘职位需要的条件不符与提供不真实材料的，一经查实，即取消其考试报名资格。2.招聘职位人数和通过资格审察人数的比率不可以少于1：3，达不到1:3比率，经请示广西壮族自治区卫生健康委员会核准后方可开考。3.资格审察由广西血液中心公开招聘纪律监督领导小组全程监督。4.在广西壮族自治区卫生健康委员会网站（https://wsjkw.gxzf.gov.cn/）、广西血液中心网站（https://gxxyzx.cn/）公布通过资格审察的名单，与考试时间、地址和需要注意的地方。（三）笔试体检大夫岗需进行笔试考试，使用闭卷方法，分专业常识和公共常识两大多数，专业技术常识部分卷面分满分为70分，公共常识部分卷面分满分为30分，两部分内容的分数之和为笔试分数，笔试分数占综合成绩40%。笔试结束后5个工作日内，面试职员的笔试成绩、职位排名、进入面试程序的职员名单将在广西壮族自治区卫生健康委员会网站、广西血液中心网站上公布。由高分到低分按1:3比率确定面试人选，比率内末位考试报名职员笔试成绩出现并列时，同时进入面试程序。（四）面试1.面试满分为100分，体检大夫岗面试分数占综合成绩60%，主要测试面试者的业务素质及潜在能力，包含面试者的综合剖析、言语表达、应变能力和自我认知程序等。2.面试结束后，成绩现场即时宣布并由考生签名确认。面试结束后24小时内在广西壮族自治区卫生健康委员会网站、单位工作地区内和广西血液中心网站上公布面试成绩及排名。3.若面试达不到1：3开考比率的，又确需进人的，须经主管部门自治区卫生健康委员会核准。经审核批准减少比率开考或因缺考未达开考比率的职位，考生成绩须达到该考场面试满分值70%以上（含70%）方可进入下一程序，若考生成绩达不到70%以上分值的，取消该职位的招聘。（五）考核依据综合成绩（输血研究岗、检验岗、人力资源管理岗的综合成绩为面试成绩，体检大夫岗的综合成绩为笔试成绩40%+面试成绩60%）从高分到低分，按招聘职位人数1：1的比率确定考核人选（比率内末位面试者综合成绩出现并列时，一并列入考核人选），主要考察面试者的政治思想表现、道德品质、学术技术水平、业务能力等状况，并依据该职位的具体需要对面试者进行综合评定，提出聘用建议和建议，同时对面试职员资格条件进行复查。考生自动舍弃或考核不合格的，可根据综合成绩从高分到低分依次递补考核人选。（六）体检考核结束后，经我中心领导班子研究讨论，根据考试综合成绩、考核结果择优确定参加体检职员，由我单位组织到指定医院进行体检，体检工作根据《广西壮族自治区人力资源和社会保障厅广西壮族自治区卫生健康委员会关于印发〈广西壮族自治区事业单位公开招聘职员体检通用标准（试行）〉及〈广西壮族自治区事业单位公开招聘职员体检操作手册（试行）〉的公告》（桂人社规〔2024〕3号）和《血站水平管理规范》及自治区有关文件实行。若有体检不合格的，可从综合成绩从高分到低分依次等额递补。不按时参加体检者，视同舍弃资格，体检成本自理。（七）公示考核、体检结束后，经我中心领导班子研究讨论，根据考核、体检结果择优确定拟聘职员，并于广西人才网、广西壮族自治区卫生健康委员会网站、广西血液中心网站进行公示。公示期为7个工作日。内容包含拟聘职员名字、年龄、性别、专业、学历学位、拟聘职位等。经公示无异议的职员，按规定办理编制用、职位聘用、薪资等有关手续。（八）聘用单位与拟聘职员签订聘用合同，并实行试用期规范。聘用后的管理根据国家及自治区有关规定实行。6、纪律与监督（一）本次招聘考试面试职员、招聘单位和招聘员工违纪违规的，根据《事业单位公开招聘违纪违规行为处置规定》（人社部令第35号）有关规定从严处置。（二）本次招聘监督举报电话为：监督举报电话：0772-2553682监督举报邮箱：gxxyzxjcs@163.com7、公开招聘联系人及联系方法：中心人事科：韦老师联系方法：0772-3127877附件1：广西壮族自治区血液中心2025年度公开招聘员工职位信息表.docx附件2：广西壮族自治区血液中心2025年度公开招聘员工报名表.docx广西壮族自治区血液中心2025年1月3日

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