2025年潍坊坊子区公开招聘高中教师简章为适应新高考考试改革需要，加大教师队伍建设，优化教育人才队伍结构，依据《事业单位人事管理条例》（国务院令第652号）、《事业单位公开招聘职员暂行规定》（人事部令第6号）、《山东事业单位公开招聘职员推行方法》（鲁人社规〔2022〕2号）等有关规定，潍坊坊子区现面向全国公开招聘出色高中教师15名，安排到山东潍坊第四中学工作，现或有关事情通知如下：1、招聘计划高中教师15名,其中:语文3、数学3、英语3、物理3、化学1、地理1、信息技术1。2、招聘范围2025年应届高校毕业生。3、招聘条件1.具备中国国籍。遵守中国宪法和法律，拥护中共领导和社会主义规范；2.具备好的道德品行。热爱教育事业，师德高尚，敬业爱生，具备较强的责任心、进取心和奉献精神；3.研究生及以上学历、硕士及以上学位；面试者需按期获得学历和学位证书；4.具备职位所需的专业或者技能条件，所学专业符合面试职位学科需要，学习成绩优秀，能按期（2025年7月31近日）获得相应学科高中教师资格证、中文水平二级乙等及以上证书，其中考试报名语文教师职位还须具备二级甲等中文水平证书，考试报名英语教师职位还须具备专业英语四级及以上证书；5.具备适应职位需要的身体条件和心理素质；6.山东外生源部属院校免费师范毕业生需符合跨省就业条件并经生源地省级教育行政部门赞同；7.符合回避规范的有关规定。下列职员不能考试报名：因犯罪受过刑事处罚的职员和被开除公职的职员;被开除中共党籍的职员;尚未解除党纪、政纪处分的职员;涉嫌违纪违法正在同意有关机关审察尚未作出结论的职员;在各级公务员、事业单位招考中被认定有舞弊等紧急违反纪律行为的职员;被依法列为失信联合惩戒对象的职员;按规定其他不可以考试报名的情形。4、招聘程序（一）报名采取在线报名、现场确认的方法。报名职员如实填写报名登记表（附件2）并扫码（附件3）进行网上登记。第一站：东北师范大学1.在线报名时间：2024年11月22日至11月30日2.现场确认时间、地址：11月29日10:00-11:00 东北师范大学就业中心多功能厅11月30日8:30-12:00 长春国际会展中心6号馆、7号馆3.现场提交以下材料：（1）报名登记表；（2）本人有效居民身份证、教师资格证书；（3）学历学位证明、毕业生就业推荐表、在校学习成绩单及其他荣誉材料。每类招聘计划额满为止。不足计划转入下一站，具体安排另行公告。考生可自愿选择任一场次参加现场资格审察和考试。（二）资格审察资格审察贯穿公开招聘全过程。面试职员须完整提供真实、有效的个人信息及证书、证件等有关材料。凡与报名要求不符或提供不真实信息、伪造有关材料者，一经发现，立即取消面试职员相应资格，已办理聘用手续者取消聘用。面试职员本人承担由此产生的相应后果。（三）考试考试分为笔试和面试，具体考试时间另行公告。1.笔试：采取统一考试、统一标准、统一阅卷的方法进行，考试时间为1小时，考试内容主要为本职位学科需要的有关专业常识。2.面试：依据招聘职位和招聘人数依据笔试成绩由高分到低分按1:5的比率依次确定进入面试范围职员。最后一名如有数名考生笔试成绩相同的，一并确定为进入面试范围职员；达不到面试比率的，按实有合格人数确定。因舍弃或取消资格导致的空缺，按笔试成绩依次递补。面试采取试讲的方法，筹备时间为20分钟，试讲时间为8分钟，答辩2分钟。主要考察面试者的教育教学能力和教学方法。试讲内容从考试报名学段相应学科教程中选取。面试成绩由考官当场作出，去掉一个最高分、一个最低分后综合计算平均成绩。成绩在面试结束后当场向面试职员公布。面试设定合格分数线。考生面试成绩未达到合格分数线的，不可以进入考察和体检范围。面试结束后，按笔试成绩和面试成绩分别按40%、60%的比率计算考试总成绩，笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。依据考试总成绩，确定进入考察和体检范围人选。同一招聘职位面试职员出现总成绩并列的，按笔试成绩由高分到低分确定考察和体检范围人选，笔试成绩仍然并列的，采取加试的方法确定考察和体检范围人选。全日制博士研究生面试的，经资格审察合格后，可直接通过面试等方法确定考察人选。笔试、面试顺序如需更改，另行通知，请考生准时关注有关网站公告。（四）考察体检根据招聘职位，依据面试职员考试总成绩，由高分到低分按1:1的比率，确定进入考察、体检范围人选，组织考察、体检。同一招聘职位面试职员出现考试总成绩并列的，按笔试成绩由高分到低分确定人选。考察。主要侧重思想政治表现、道德品质、业务能力、工作营业额和在校实绩等方面状况，并对面试职员是不是符合规定的资格条件、提供的有关信息材料是不是真实准确等进行复审。实行教员工工准入查看规范。依据《教育部关于推开教员工工准入查看工作的公告》（教师函〔2023〕1号）需要，经查看发现有有关文件规定情形的，不能聘用。体检。体检项目和标准根据《公务员录用体检通用标准（试行）》及操作手册实行。对按规定需要复检的，结果以复检结论为准。面试职员未按规定时间、地址参加体检的，视为舍弃。对舍弃考察体检或考察体检不合格导致的空缺，依据招聘职位、考试总成绩依次等额递补。体检成本自理。（五）公示聘用经考试、考察、体检合格的，确定为拟聘用职员，公示7个工作日。公示期满，对没问题或者反映问题不影响聘用的，按规定办理聘用手续；对有影响聘用问题的，不予聘用。聘用职员按规定实行试用期，期满考核合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。（六）待遇聘用职员报到后，由坊子区教育和体育局依据工作需要安排到山东潍坊第四中学工作，列入正式事业编制。5、其他新聘用职员最低服务年限为五年（含试用期）。面试职员在招聘期间，要准时关注公开招聘有关信息，仔细阅读招聘简章及附件，维持通讯畅通，因本人缘由错过要紧信息而影响考试聘用的，由面试职员承担所有后果。对违反公开招聘纪律的面试职员违纪违规行为的处置，根据《事业单位公开招聘违纪违规行为处置规定》推行。本次招聘不指定任何考试辅导用书，不举办也不授权或委托任何机构举办考试辅导培训机构。未尽事宜，根据事业单位公开招聘有关规定实行。咨询电话：0536-7519561监督电话：0536-7661568请在工作日期间拨打。本次招聘由潍坊坊子区教育和体育局负责讲解。附件：1.2025年潍坊坊子区公开招聘高中教师职位大全表2.2025年潍坊坊子区公开招聘高中教师报名登记表3.网上登记微信二维码潍坊坊子区公开招聘教师工作领导小组办公室2024年11月21日

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