2024年安徽宿州公安机关招聘警务辅助职员310人通知

2024-12-11 来源：国考网" 点击：653

　宿州公安机关2024年招聘警务辅助职员通知依据《安徽公安机关警务辅助职员管理条例》等有关规定，结合工作实质需要，宿州公安局会同宿州人力资源和社会保障局推行全市公安机关警务辅助职员招聘工作，经研究，全市公安机关共计划招聘警务辅助职员310名。

宿州公安机关2024年招聘警务辅助职员通知依据《安徽公安机关警务辅助职员管理条例》等有关规定，结合工作实质需要，宿州公安局会同宿州人力资源和社会保障局推行全市公安机关警务辅助职员招聘工作，经研究，全市公安机关共计划招聘警务辅助职员310名。现或有关事情通知如下：1、招聘原则坚持德才兼备的用人标准，根据公开、平等、角逐、择优的原则，面向社会公开招聘。2、考试聘用程序考试招聘工作根据发布招聘通知、报名与资格初审、笔试、资格复审、体能评测、面试、体检、考察、公示、聘用等步骤进行。3、考试报名条件（一）基本条件1、拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律、法规；具备好的政治素质和道德品行；2、年满18周岁，其中25周岁以下的界定范围是1998年2月至2006年2月期间出生； 30周岁以下的界定范围是1993年2月至2006年2月期间出生；35周岁以下的界定范围是1988年2月至2006年2月期间出生。3、大专及以上学历（退伍军人可放宽至高中学历，入职3年内须获得大专及以上学历文凭，不然不予续签协议）；4、应届毕业生考生须于2024年7月31近日获得与考试报名职位对应的学历学位证书,不然不予录取；5、依据工作需要，考试报名职员需有考试报名职位所在地县、区户籍；6、具备正常履行职责的身体条件、心理素质和其他应当拥有的条件；7、身心健康，五官、体型端正，无残疾，无纹身，没有明显生理缺点及特点，无肢体功能障碍；8、拥有招聘职位所需要的其他资格条件；9、中共党员、见义勇为职员等具备国家和省规定的优先情形的，在同等条件下优先聘用。（二）有下列情形的职员不能考试报名1、曾因犯罪受过刑事处罚，或涉嫌违法犯罪正在同意调查的；2、被开除中共党籍的；3、有个人不好的信用记录的，被依法列为失信联合惩戒对象的；4、因吸毒、嫖娼、赌博遭到治安处罚的；5、曾因个人缘由被国家机关、事业单位或企业辞退或开除公职的或者解聘的；6、在各级公务员考录和事业、国有企业单位公开招聘中被认定有舞弊等紧急违反纪律尚在停考期内的；7、曾因酒驾机动车辆被查处的；8、现役军人或被开除军籍的；9、曾被行政拘留、司法拘留的；10、曾在宿州公安机关从事辅警工作，合同期未满辞职的；11、本人参加经商办企业的；12、本人已就业没有办理辞职手续的；13、本人或家庭成员，主要社会关系参加非法组织、邪教组织或者从事其他风险国家安全活动的；14、家庭成员、主要社会关系正在服刑，或者涉嫌犯罪正在同意调查的；15、国家和省规定的不合适从事辅警工作的其他情形。4、报名与资格审察考试报名职位查看。各招聘单位的具体职位、资格条件等信息详见附件1：《宿州公安机关2024年公开招聘警务辅助职员职位表》。报名使用互联网报名的方法进行。报名入口为：http://szexam.pzhl.net/index.php,报名日期为2024年3月1日9:00至2024年3月6日16:00，逾期不予补报。1、提供报名信息。考试报名职员登录宿州人事考试在线报名系统进行报名，填写《2024年宿州公安机关招聘警务辅助职员报名表》，上传本人电子照片，并提供有效通讯方法。凡与考试报名资格条件需要不符或不可以按规定提供证件材料的，取消其考试报名资格。资格审察工作贯穿招聘工作的全过程，考试报名职员提供的考试报名证件需要真实完整。招聘过程中，一旦发现有弄虚作假者，将随时取消其报名条件。每位考试报名职员限报一个职位，并用本人同一有效居民身份证进行报名和参加考试。2、查看报名初审结果。考试报名职员报名后，2024年3月6日16：00前可登陆报名入口查看是不是通过了资格审察。通过审察的，不能改报其他职位;尚未审察或未通过审察的，可以在2024年3月6日17:00前改报其他职位。3、在线缴费。通过资格审察的考试报名职员，应于2024年3月7日23：00前登录报名入口按规定缴纳笔试考试报名费。为确保新进职员水平，确认考试报名人数与职位招聘计划数的比率达不到3:1的，取消或相应核减该职位招聘计划数。被取消招聘职位且交费成功的考试报名职员，可于2024年3月9日9:00-11:00改报其他符合条件的职位；没改报其他职位的考试报名职员，将不再参加笔试考试，退回其所缴纳的报名费。4、准考证打印。考生于2024年3月21日9:003月22日23：00从报名入口下载准考证打印，按准考证上指定的时间、地址，携带准考证和本人有效居民身份证参加笔试,笔试地址设在宿州。5、笔试1、具体考试时间和地址详见准考证。2、笔试主要内容为：《综合常识》主要内容包含：时事政治、《宪法》《刑法》《刑事诉讼法》《治安管理处罚法》《人民警察法》《安徽公安机关警务辅助职员管理条例》等，实行闭卷考试，笔试满分为100分，时间120分钟。3、笔试结束后10个工作日内在宿州人力资源和社会保障局、宿州公安局官方网站上公布笔试成绩。依据职位录用计划数，依笔试成绩从高到低按2：1的比率确定体测入围职员名单，入围人选最后一名如有多名考生笔试成绩相同，一并进入体能评测环节。职位招聘计划数与实质参加笔试人数不足规定比率的，按实质参加笔试考生人数确定进入体能评测职员。4、考生有缺考、违纪或成绩为零分、成绩无效等状况的，不能进入下一环节。6、资格复审体能评测入围职员在体能评测前需要进行资格复审，资格复审的时间、地址以宿州人力资源和社会保障局、宿州公安局官方网站通知为准。资格复审时，考试报名职员须在规定的时间内现场提交报名条件证明材料。7、体能评测体能评测人选依据招聘职位计划数，依笔试考试成绩从高到低，按2:1比率确定。出现入围人选缺额的，在规定时间内等额递补。体能评测名单以宿州人力资源和社会保障局、宿州公安局官方网站通知为准，体能评测时间、地址详见体能评测公告书，不足规定比率的按实质笔试人数确定。最后一名如有多名考生笔试成绩相同的，一并确定为体能评测人选。体能测试共设2个项目，分别为纵跳摸高、男子1000米跑。纵跳摸高评测次数低于3次，纵跳摸高实行合格制，不合格者不能参加跑步评测;男子1000米跑评测次数为1次。评测标准参照《关于印发<公安机关录用人民警察体能测评项目和标准>的公告》文件规定实行。8、面试面试人选依据招聘职位计划数，在体能评测合格职员中依笔试成绩从高到低按2：1比率确定。面试职员名单与面试公告书领取日期、地址将在宿州人力资源和社会保障局、宿州公安局官方网站公布。面试采取结构化面试,根据国家、省有关规定组织推行。满分为100分。考生不按规定时间、地址参加面试的,视为自动舍弃资格。面试人选不足规定比率的，按笔试后实质体能评测合格职员数确定。最后一名如有多名考生笔试成绩相同的，一并确定为面试人选。笔试、面试成绩根据5:5比率合成总成绩，并在宿州人力资源和社会保障局、宿州公安局官方网站公布。如出现最后一名合成总成绩同分，则按笔试成绩高低确定排序，笔试成绩仍同分的，则按优先聘用情形确定排序。若优先聘用情形相同或均不适用，则采取加试的办法，加试策略另行公布。合成成绩在宿州人力资源和社会保障局、宿州公安局官方网站公示3个工作日后，确定参加体检职员。9、体检与考察体检与考察人选依据招聘计划数和合成总成绩，从高分到低分，按1：1的比率确定参加体检和考察的职员名单。按先体检后考察的顺序进行。1、体检。体检工作参照《公务员录用体检通用标准》和《公务员录用体检特殊标准》的规定实行。体检工作结束后，由医院出具合格或不合格的结论性建议，并加盖所在体检医院体检专用公章。参加体检职员名单、体检时间详见宿州人力资源和社会保障局、宿州公安局官方网站公告。不按规定时间、地址参加体检的，视为自动舍弃。因体检不合格等缘由出现缺额的，根据考试合成总成绩从高分到低分依次递补，最多可递补两次。2、考察。对体检合格职员进行政审考察。主要知道被考察对象的政治思想、道德品质及现实表现，与是不是符合考试报名的基本条件等状况。因考察不合格出现缺额的，根据考试合成总成绩从高分到低分依次递补，最多可递补两次。10、公示考察工作结束后，宿州公安局将根据职位聘用计划数，依据考察状况确定拟聘用职员。拟聘用职员名单将在宿州人力资源和社会保障局、宿州公安局官方网站公示5个工作日。公示内容包含聘用机关名字、拟聘用职位、拟聘用职员名字、性别等，同时公布监督电话，同意社会监督。十1、岗前培训经公示无异议者，由职位所属公安机关组织对拟聘用职员拓展岗前培训。培训考核合格的，按规定签订劳动合同。培训考核不合格的，不予聘用。十2、聘用1、岗前培训结束后，由职位所属公安机关为拟聘用职员办理有关聘用手续。2、聘用职员首聘期限为3年，试用期为2个月，试用期含在聘用期内。试用期考核合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。合同期满，经双方协商一致，可以续聘。聘用职员须在规定时间内到单位报到上岗，不然视为自动舍弃，取消其聘用资格。3、本次招聘职员在聘用期间，办理职工社会保险等，薪资待遇根据招聘单位现有辅警薪资标准实行。十3、其他事情1、为增强招聘工作的公开性和透明度，落实考试报名者和社会各界对考录工作的知情权、参与权和监督权，宿州纪委监委、驻市公安局纪检监察组负责对组织考试机构的工作进行监督、检查，确保考录工作公开、公平、公正。2、本次招聘考试，不举办也不委托任何机构举办辅导培训机构，社会上以任何名义举办的辅导班、辅导网站等均与本次考试无关，敬请广大考试报名职员提升警惕。3、考试报名职员报名前须认真阅读本通知。考试报名职员须诚信报名、诚信考试，凡隐瞒或提供不真实状况的，或在面试和聘用期间弄虚作假，违反诚信原则的，一经查实，即取消面试资格，所签聘用合同无效，必要时追究有关责任。4、成绩保留期限。对于面试结束后没进入下一个环节的考生，纳入职位增补后备人才库管理（本次考试成绩保留一年，自招聘公示结束之日起算）。在成绩有效期内出现职员空缺时，按考试总成绩从高分到低分的排名，从该职位增补后备人才库确定递补人选，经体检、政审合格后予以补录。5、考试报名职员须持续关注宿州人力资源和社会保障局、宿州公安局官方网站，查询报名、笔试、体能评测、面试、体检、考察、岗前培训等时间与笔试成绩、体能评测成绩、面试成绩、合成成绩、体检结果、岗前培训名单等。凡因不准时查询导致的后果自负。6、咨询电话：0557-3910968 （宿州公安局）0557-3662572 （宿州公安局交警支队）0557-2553116 （宿州公安局埇桥分局）0557-3662969 （宿州公安局经济技术开发区别局）0557-3927117 （宿州公安局高新技术产业开发区别局）0557-6164687 （灵璧县公安局）0557-7943473 （泗县公安局）7、监督电话：0557-3662098以上咨询和监督电话于正常办公时间用。本《通知》由宿州公安局负责讲解。附件1、《宿州公安机关2024年公开招聘警务辅助职员职位表》

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