安徽中医药高等专科学校附属医院2024年公开招聘编内员工通知

依据《安徽事业单位公开招聘职员暂行方法》（皖人社发〔2010〕78号）和《芜湖市直公立医院员工自主招聘推行方法（试行）》（卫计组〔2018〕19号）规定，结合医院实质状况，我院面向社会公开招聘编内员工，现或有关事情通知如下：

1、招聘计划

2024年安徽中医药高等专科学校附属医院（芜湖中医医院）招聘编内员工21名，详见《安徽中医药高等专科学校附属医院（芜湖中医医院）2024年公开招聘编内员工职位表》（附件1）。

招聘通知、互联网报名初审通过职员名单、取消或核减职位计划数、笔试成绩、入围面试职员名单、合成人高考试总成绩、体检、考察、拟聘用职员名单的各环节信息均会发布在医院官方网站。

2、招聘对象及条件

（一）招聘对象为国家承认学历的应、历届硕士研究生及以上学历学位毕业生与符合招聘职位条件的职员，且需要符合以下条件：

（1）具备中华人民共和国国籍；

（2）遵守宪法和法律；

（3）具备好的品行；

（4）职位所需的专业或技能条件；

（5）适应职位需要的身体条件；

（6）职位所需的其他条件。

公开招聘职员职位表中的30周岁及以下为1993年12月将来出生，（其他年龄依此类推）。

（二）依据《关于做好住院医师规范化培训两个同等对待政策落实工作的公告》（皖卫科教秘〔2022〕118号），经住培合格的本科学历临床医师，按临床医学、口腔医学、中医专业学位硕士研究生同等对待，其中，住培合格证书中的培训专业原则上应当与招聘职位的专业或类别需要相一致。

（三）有下列情形之一的职员，不能考试报名：

（1）不符合招聘职位条件需要的职员；

（2）在读的全日制普通高校非应届毕业生；

（3）现役军人；

（4）经政府人力资源社会保障部门认定具备考试违纪行为且在停考期内的职员；

（5）曾因犯罪受过刑事处罚的职员和曾被开除公职的职员、遭到党纪政纪处分期限未满或者正在同意纪律审察的职员、处于刑事处罚期间或者正在同意司法调查尚未做出结论的职员；

（6）根据国家、省有关规定，尚在最低服务年限内的机关、事业单位正式在编员工；

（7）法律、法规规定不能参加考试报名或聘用为事业单位员工的其他情形职员。

考试报名者不能考试报名聘用后即构成《事业单位人事管理回避规定》第六条所列情形的职位。

3、招聘程序

根据在线报名、资格审察、笔试、面试、体检、考察、公示和聘用的程序进行。

（一）在线报名

考试报名职员微信扫描下面的微信二维码，按需要认真核对填写后提交，一经提交没办法更改。

统一报名日期：2025年1月十日8:00至1月17日17:00，逾期不再补报。

考试报名职员所填信息需要与本人实质状况、考试报名条件和考试报名的职位需要相一致。凡因弄虚作假通过资格审察或虽通过资格审察但实质与考试报名条件规定不符的，一经查实，即取消考试、聘用资格。每位考试报名职员限报一个职位，并须用本人同一有效居民身份证进行报名和参加考试。

依据报名信息初审状况，于1月20日18:零零后在市中医医院官方网站公布进入资格审察环节职员名单。

（二）资格审察和现场交费

资格审察时间：2025年1月22日（上午8:30-11:30 下午14:00-17:00）

资格审察地址：安徽中医药高等专科学校附属医院（芜湖中医医院）行政楼五楼会议室

现场资格审察时，考试报名职员应提供报名材料（纸质版）如下：

1.《安徽中医药高等专科学校附属医院（芜湖中医医院）2024年公开招聘编内员工报名条件审察表》；

2.本人签署后的诚信承诺书；

3.本人有效身份证、学历证书、学位证书及职位需要的资格证书；

4.本人最近免冠同底彩色一寸照片3张；

5.考试报名职位有住院医师规范化培训合格证书需要的，往届毕业生提供规培合格证书，2024年应届毕业生报名时提供学校或规培单位出具的规培完成证明，并在规定时间内提供规培成绩合格单或规培结业合格证书；获得中级及以上职称，不需要提供规培证书。

6.符合两个同等对待考生还需提供医师资格证书原件及复印件，住院医师规范化培训合格证书（如尚未获得住院医师规范化培训合格证书需提供住院医师规范化培训基地出具的2024年拥有住院医师规范化培训结业资格证明及职位需要的有关专业方向证明）。

海外学历须提供教育部中国留学服务中心出具的学历（学位）认证书与国内驻外使馆开具的有关证明材料。

机关、事业单位正式在编员工，按干部人事管理权限提供单位和主管部门赞同考试报名的证明；

与原用人单位约定服务年限的在编员工，考试报名时须提供最低服务年限已满证明或无最低服务年限证明。

资格审察所提供的证书（件）均须原件及复印件。

考试报名者的资格审察贯穿事业单位公开招聘工作全过程。凡发现考试报名者不符合考试报名条件的，随时取消招聘资格。通过资格审察的考试报名职员现场进行报名确认并缴纳笔试成本。

安徽物价局、安徽财政厅皖价费〔2009〕118号文件规定，笔试按每个人每科45元标准收取考试报名费。

享受国家最低生活保障金城镇家庭和脱贫户（原建档立卡贫困户）家庭的考试报名职员，可以享受减免笔试考试报名费的政策。此类考试报名职员需在资格审察期间,提供相应证明后方可减免成本。享受国家最低生活保障城镇家庭职员，应提供低保证；脱贫户（原建档立卡贫困户）家庭职员，应提供特困家庭基本状况档案卡。上述职员还要同时提供可以证明其与家庭所属关系的有关证明材料（如户口簿等）。

为确保新进职员水平，确认考试报名人数与职位招聘计划数的比率达不到3:1的，取消或相应核减该职位招聘计划数。经上级部门赞同的紧缺职位，可减少比率开考。取消或核减职位招聘计划，于2月5日18:零零后在医院官方网站公布。被取消招聘职位的考试报名职员，可于2月6日16:00前至院人力资源部改报其他符合条件的职位，逾期视为自动舍弃。因职位取消或核减同时未改报其他职位的考试报名职员，可于2月6近日凭交费收据到院人力资源部办理退费，逾期视为舍弃。

（三）考试

招聘考试采取笔试与面试相结合的方法进行。笔试与面试全程录音录像。

1.笔试

笔试使用闭卷考试的方法进行。笔试考试考哪几科为《专业常识测试》，主要考察考试报名职员运用面试职位需要的有关专业技术常识解决问题的能力，考试报名职位专业不同，专业常识测试内容有所不同，满分为100分。

准考证领取日期：2月14日上午8:30-11:00，下午14:30-17:00；地址：安徽中医药高等专科学校附属医院（芜湖中医医院）行政楼五楼会议室。

笔试时间：2月15日上午9:00-11:00，考试地址：见考生准考证。

为确保新进职员基本素质，设定笔试统考最低控制合格分数线为60分。笔试成绩达到最低控制合格线的面试职员方可进入面试。

2.面试

笔试成绩及进入面试职员名单将于2月15日下午15:00前在医院网站公布。笔试成绩从高分到低分排序，根据招聘计划数的3:1确定各招聘职位参加面试的职员。因考生舍弃等缘由出现入围人选缺额的，在同职位笔试职员中依笔试成绩高低顺序等额递补。面试入围职员最后一名如有多名考生笔试成绩相同的，一并确定为面试入围人选。

面试交费确认地址：安徽中医药高等专科学校附属医院（芜湖中医医院）行政楼五楼会议室，时间：2025年2月15日下午15:00-17:00（逾期视为舍弃）。交费确认后领取面试公告单，面试时间、地址见面试公告单。

依据省物价局、省财政厅皖价费〔2009〕118号文件规定，面试按每个人80元标准收取考试报名费；享受国家最低生活保障金城镇家庭和脱贫户（原建档立卡贫困户）家庭的考试报名职员依据有关政策减免成本（同笔试）。

面试采取专业技能考核的方法进行，主要考察面试职员的综合素质能力、综合剖析能力、交流应变能力、专业技能与潜能等。

面试成绩当场评定并向考生公布。面试成绩满分为100分。假如考试报名人数少于或等于招聘职位数，设最低分数线，最低分数线为65分。对面试成绩未达到最低控制分数线的考生，不予进入体检和考察程序。

笔试与面试成绩以5:5的比率，按百分制合成人高考试总成绩（保留到小数点后两位，小数点后第三位四舍五入）。

（四）体检和考察

依据考试最后成绩，从高分到低分的顺序，按1:1的比率等额确定体检和考察人选。如最后成绩相同，以笔试成绩得分高者优先。若考生各科成绩均相同，则采取加试的办法，加试策略另行公布。

体检工作根据《转发人力资源社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局关于修订<公务员录用体检通用标准（试行）>及<公务员录用体检操作手册（试行）>有关内容的公告》（皖人社发〔2017〕10号）、《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的公告》（人社部发〔2012〕65号）、《关于进一步规范全省事业单位公开招聘职员体检工作的公告》（皖人社秘〔2013〕208号）等规定组织推行，招聘单位纪检监察员工全程参与监督。体检在三级甲等以上综合性医院进行（招聘单位除外）。体检工作结束后，由医院出具合格或不合格的结论性建议，并加盖医院体检专用公章。不参加体检的，视为自动舍弃。

考察工作依据拟聘用职位的需要，采取多种形式，全方位知道学会考察对象在政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法、廉洁自律、职位匹配等方面的状况与学习工作和考试报名期间的表现，同时要核实考察对象是不是符合规定的考试报名资格条件，提供的考试报名信息和有关材料是不是真实、准确，是不是具备考试报名回避的情形等方面的状况。并提出客观、详实的组织考察材料。

依据《关于加快推进失信被实行人信用监督、警示和惩戒机制建设的推行建议》（皖办发〔2017〕24号）等文件精神，考察结束时考察对象仍是失信被实行人的，考察环节不予合格。

考试报名者的资格审察贯穿公开招聘工作全过程。凡发现考试报名者不符合考试报名条件的，随时取消招聘资格。

对体检、考察合格人选出现缺额的，根据规定程序和时限，在同职位考试报名职员中，按考试最后成绩从高分到低分依次等额递补，递补各低于两次。拟聘用职员名单公示结束，不再递补。

（五）公示和聘用

对体检、考察合格的拟聘用职员，在医院网站公示7天。公示内容包含拟聘用单位职位状况、面试资格条件、拟聘职员基本状况、准考证号、考试最后合成成绩及名次、监督举报电话等有关信息。公示期间，对拟聘职员有异议的，可以向市中医院、安徽中医药高等专科学校的纪检监察部门反映。公示期满，对无异议或反映问题不影响聘用的职员，根据规定程序办理有关聘用审批手续；对有紧急问题并查有实据的，不予聘用；对反映有紧急问题，但一时很难查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后再决定是不是聘用。对违反公开招聘规定的考试报名职员，取消其聘用资格。对未在招聘单位规定时间内报到上班的职员，取消其聘用资格。

市中医院在公示结束后，按规定将聘用职员状况报市有关部门审核。公开招聘的职员根据规定实行试用期规范，试用期包含在聘用合同期限内。试用期满合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。

4、其他有关事宜

本《通知》由市中医院人力资源部负责讲解。

本次招聘统一组织的笔试、面试，不指定任何教程、复习提纲，也不举办不委托举办任何形式的辅导和培训活动。

咨询电话：0553-5960696（人力资源部）

监督电话：0553-5960719（纪检监察室）

上述咨询服务和监督举报电话于正常办公时间用。

附件1：安徽中医药高等专科学校附属医院（芜湖中医医院）2024年公开招聘编内员工职位表.xlsx

附件2：安徽中医药高等专科学校附属医院（芜湖中医医院）2024年公开招聘编内员工资格审察表.docx

附件3：诚信承诺书.docx

免费学习资源（关注可获得最新开课信息）2025年系统课 申论31讲（申倩主讲）10万+播放 领取讲义2025年系统课 行测（50集全）20万+播放 考试知识点全方位行测刷题课（2025年新版、全国通用）15万+播放 考试知识点梳理行政执法类申论合集（最新考试真题7套）试题见评论区 免费领取公务员面试系统课（申倩主讲 结构化面试通用）20万+播放 全国通用大全一些面试的热门，面试用得上40万+播放 考试知识点全方位2025江苏事业单位考试前冲刺刷题班12天11晚集中刷题，3月初开班判断推理《行测》系统课（2025年新版 全国通用）60万+播放 考试知识点全方位